海尔的崛起一直被专家学者誉为“神话”。
1984年的青岛电冰箱厂背着一屁股债,还要养活800名员工。20多年后,由青岛电冰箱厂发展而来的海尔集团已成为世界家电名牌,不但连续7年蝉联“中国最有价值品牌”第一名,而且在全球冰箱行业中,扮演起领军者的角色……回溯历史,海尔集团其实与中国的改革开放同步,留下了一个个充满奇迹的脚印。
“先卖信誉,再卖产品”
1984年12月26日,35岁的张瑞敏被派到青岛电冰箱总厂担任厂长。这个街道小厂当时全年销售额348万元,亏空147万元。因管理不善一年间换了三任厂长,800名职工人心涣散。“先抓管理!”张瑞敏制订了“13条制度”,查出违纪全厂公布,很快收到效果。还值得一提的是,1984年,为了借钱给工人过春节,张瑞敏跑去和有钱的朋友豪饮,大醉。这年春节工人按时领到工资,还破天荒每人分了5斤鱼。
当时物资匮乏,“用纸糊一个冰箱都能卖出去”。冰箱企业都忙着扩产增量。刚起步的海尔却不急不慢,张瑞敏明确提出“先卖信誉,再卖产品”。海尔引进了当时亚洲市场上还没有的四星级双门电冰箱硬技术,以及1942条德国DIN标准和ISO国际标准软技术。从1984年到1991年,海尔只造一个冰箱产品。1988年海尔产量仅占国内电冰箱总产量的2%。但这2%却以最高分夺得中国电冰箱史上第一枚质量金牌。1991年全国首次评选“中国十大驰名商标”时,问世仅6年的海尔入选。
企业文化激活“休克鱼”
1991年12月,海尔合并了青岛电冰柜总厂和青岛空调器总厂,成立了海尔集团。1个月后,邓小平南巡讲话,张瑞敏意识到第二次改革开放的浪潮即将到来,海尔要把握机遇。
“建中国第一个工业园!”但首要难题就是资金缺口,海尔当时只能拿出8000万元,整个工业园建设需要15亿元。由于邓小平南巡讲话,上海资本市场对中国企业开放了。海尔抓住这个机会,在上海上市,之后海尔工业园顺利建成。
1995年7月,海尔将面临破产的青岛红星电器整体接收。青岛红星电器公司是当时国内三大名牌洗衣机公司之一,管理不善资不抵债,但硬件良好,像暂时缺氧的“休克鱼”。张瑞敏确定了一个思路,用海尔的无形资产去盘活有形资产,从而激活“休克鱼”。短短3个月,红星电器就扭亏为盈,第5个月盈利150万元;第二年荣获中国洗衣机“十佳品牌”。1997年,这条被激活的“休克鱼”又激活了另一条“休克鱼”:顺德爱德洗衣机工厂。
张瑞敏用企业文化激活“休克鱼”,并把先进的“日清”管理模式运用到兼并的18个企业中,现在这些企业都发展得很好。
走出国门创世界品牌
早在创业初期,张瑞敏就提出“国门之内无名牌”。在很多企业追求“出口创汇”的时候,张瑞敏则提出“出口创牌”战略。
1991年,海尔产品拿下国外市场第一站德国。